Garantire pari opportunità nel lavoro e nei percorsi di carriera alle persone guarite da patologie oncologiche è l’obiettivo del decreto n. 4/2026, adottato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali di concerto con il Ministero della Salute, in attuazione della legge n. 193/2023 sull’oblio oncologico, a seguito di un ampio confronto con le associazioni dei pazienti.
Il provvedimento rende pienamente operative le tutele previste dalla normativa, promuovendo il diritto a un reinserimento lavorativo libero da discriminazioni e pregiudizi.
Il decreto valorizza le competenze delle persone guarite da patologie oncologiche, assimilate ai soggetti in condizione di fragilità ai fini dell’accesso alle politiche attive del lavoro, tra cui il Programma GOL, il Fondo Nuove Competenze, l’Assegno di inclusione e il Supporto per la formazione e il lavoro, nonché agli “accomodamenti ragionevoli” previsti dalla normativa vigente.
Il provvedimento si inserisce in una più ampia strategia di sostegno alle persone affette da tumore e alle loro famiglie, che comprende il rafforzamento delle tutele per i lavoratori in cura, il sostegno al Terzo settore e l’incremento del Fondo per l’assistenza ai bambini malati oncologici previsto dalla legge di bilancio 2026.
Fonte: Redazione ALDEPI
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